Ayer miércoles 26 de enero hemos llevado a cabo un nuevo Desayuno Digital CEEI titulado: “LA NECESARIA TRANSFORMACIÓN A IMPULSAR EN LAS EMPRESAS”.
En la actualidad, el progresivo -y en algunos cados acelerado- desarrollo tecnológico está afectando de manera directa a la manera de hacer negocios, de gestionar empresas, al comportamiento del cliente, a la manera en que nos relacionamos con los skateholders de la empresa. En particular, la progresiva y creciente digitalización en las empresas y en la sociedad está provocando cambios acelerados en la cultura de las empresas, en sus modelos de trabajo y en la relación y cooperación con otros agentes productivos.
Así, en este contexto de digitalización creciente y para que las empresas se incorporen de manera exitosa en él, se hace necesario que éstas introduzcan cambios progresivos y ordenados en cuatros ámbitos de actuación: en su modelo tecnológico, en su modelo de gestión, en su modelo relacional y en su modelo de liderazgo y cultural.
Para hablar de estos temas, de la necesaria transformación a operar en las empresas, del cambio cultural y organizacional necesario, de la importancia de los equipos como motor de esta transformación, entre otros, hemos contado con la participación de Francisco Giménez, fundador y socio director de AUGERE, empresa de consultoría especializada en procesos de transformación organizacional en las empresas, y que cuenta con una dilatada experiencia profesional como consultor en multinacionales de diferentes sectores económicos.
Además, Mario Garcés, CEO de The MindKind, nos ha contado cómo a través de la investigación su startup está avanzando en la comunicación máquina-humano, algo que sin duda también va a transformar completamente la forma en la que opera el mundo del trabajo.
Ambos ponentes han mantenido al final una interesante conversación sobre esta transformación que está surgiendo y que va a cambiar definitivamente la forma en la que nos relacionamos, también en la empresa.
Adjuntamos enlace al vídeo del evento.
